贺州市平桂区：充电赋能锻造纪检监察铁军

2025/09/27

　　“我是刚考入纪委工作的新兵，这次培训对我而言就是一场‘及时雨’，帮我快速厘清了工作方向。”近日，贺州市平桂区纪委监委举办的纪检监察工作规范化法治化正规化暨“数字赋能纪检监察”培训班圆满落幕，刚入职不久的纪检监察干部黄菊在结业交流时，道出了不少新入职干部的心声。

　　今年以来，贺州市平桂区纪委监委始终将纪检监察队伍建设摆在突出位置，以“三化”建设年行动为抓手，锚定“政治过硬、本领高强”目标，持续为纪检监察干部“充电赋能”。为确保培训精准高效，该区精心搭建“专家授课+实务教学”的培训体系，特别邀请贺州市纪委监委、贺州学院、平桂区审计局等专家能手组成授课团队，从“理论+实践”双维度设计课程内容。

　　在课程设置上，培训既聚焦政治理论“铸魂”，帮助干部筑牢政治忠诚根基，又紧扣业务实务“强能”。围绕新修订的《中华人民共和国监察法》及实施条例、信访举报受理办理流程、监督执纪执法关键环节、数字纪检监察平台操作等核心内容，通过政策解读、案例剖析、现场演示等方式，将抽象法条转化为具体工作方法。此外，培训还创新融入警示教育环节，组织全体学员集中观看《溃于贪腐的“第一粒扣子”》警示教育片，通过剖析身边人、身边事，引导干部从反面典型中汲取教训，时刻绷紧纪律之弦，守住廉洁底线。

　　“这次培训太‘解渴’了！我刚接手信访工作，正愁找不到抓手，课程里的信访件分类处置技巧、群众沟通方法，全是能直接用在工作里的‘干货’。”信访室主任毛凌波在培训后表示，接下来会把所学知识转化为工作实效，用心用情解决群众诉求。

　　此次培训不仅得到了干部们的广泛认可，更凝聚起推动工作的强大合力。参训干部纷纷表示，将以此次培训为新起点，进一步强化理论武装、提升业务能力，始终以“忠诚干净担当”的标准严格要求自己，把学习成果转化为正风肃纪反腐的实际行动，转化为服务平桂高质量发展的具体举措。

　　“我们把‘三化’建设年行动作为提升队伍素质的重要契机，紧盯监督执纪执法权行使中的风险隐患和干部能力短板，精准设计培训内容、创新教学方式。”该区纪委监委相关负责人表示，下一步将持续完善“实战化”培训机制，通过以案代训、跟班学习、专项攻坚等方式，让干部在实践中历练成长，不断推动纪检监察铁军建设再上新台阶，为平桂区经济社会高质量发展提供坚强纪律保障。（何冬园 欧仕禧）

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